9月1日，国网四川省电力公司营销服务中心2021年7名新入职员工到国网天府新区供电公司，开始为期1个月的营销一线体验式培训及实操学习。

为有效落地落实青年人才共建培养，天府公司及营销服务中心一同制定专项培养方案及详细的培训计划及目标，提出“双导师、双审批、双承诺”共建机制，采取体验式综合培训和全程跟班学习的方式，通过青年人才交流的双向培养机制、整合资源，以不断提高青年员工综合素质与业务能力，促进人才队伍建设和员工素质提升，推动双方营销业务互助共建。

据悉，今年年初，天府公司与营销服务中心签订“党建铸魂 聚合筑梦”结对共建协议，双方按照平台共搭、资源共享、品牌共创、文化共融、人才共育的“五共”建设理念，建立双方合作的长效机制。在人才队伍建设方面加强营销人才队伍培养，以地市公司平台为载体，提供市场分析、客户服务等专业学习交流机会，充分发挥营销服务中心管理职能，开展“送课上门”活动等方式。同时建立青年英才交流培养模式，联合开展企业管理知识、领导沟通能力培训、课程开发等活动，通过选派青年员工分批次互动学习，拓宽青年员工业务知识，推动青年人才队伍建设。

下一步，双方还将开展电力营销、办公经法、人资、财务、审计等专业交流学习。同时，天府公司依托营销服务中心全业务智能管控平台大厅，为专业人才提供实践学习的机会。